【22卒向け】企業研究はやればやるほど合格率が上がる！！

こんにちは！就活の先輩こと。

Seicoです！

面接にて、

「うちの会社、

どんな会社か知ってる？」

今、あなたが

面接官にこんな質問されたら、

あなたはなんて答えますか？

「えっと、、御社は、、、

伝統のある会社で、

〇〇を売っている会社です。」

「御社は素晴らしい会社で、

様々な事業を展開している会社です。」

こんな答え方しかできない人が

面接で受かると思いますか？

残念ながら、面接官に

「うちの会社、

どんな会社か知ってる？」

と聞かれて、

具体的に答えることのできない人は

確実に面接に落ちます。

しかも！

例え、あなたが

熱意があっても落ちます。。

理由は簡単です。

自社のことを知ろうと思ってない人と

一緒に働きたくないからです。

恋愛で置き換えてみてください。

どんなに好きと言われても、

自分ことをなにも知ろうとしてくれない

人と付き合いたいと思いますか？

思わないですよね？

あなたはまず、

会社のことを知る必要があります。

それが

「企業研究」

と呼ばれるものです。

企業研究とは、

自分と合う企業と出会い、

マッチするかどうかを見極めるために、

企業への理解を深めることです。

逆に企業理解を深めておくと、

「うちのことを

しっかり調べてくれているな」

という、好印象になる

加点ポイントにもなるんです！

企業研究は

基本的に以下の情報を掴みましょう

✅企業の基本情報

・企業理念

・設立年度、資本金

・本社・事業所の所在地

・研修などの制度

✅事業内容

・扱っている商品やサービスなど、

企業が営むビジネスの中身

✅採用情報

・採用人数

・初任給（初年度月収例）」

・募集職種

・選考プロセス

・応募・選考時提出書類

・求めている人物像

少し多いようですが、

基本的にHPを見れば、

すぐに掴むことのできる情報です。

僕は特に

「求めている人物像」

を入念に考えて欲しいです。

もちろん、掲載している場合もありますが、

企業の社風や、企業理念から、

・企業がどんな人材を求めているのか。

・自分は求めている人材なのか。

これらを見つけることは企業分析で

とても重要なことです。

もし、あなたが

どのような企業分析をすればいいのか

わからなかったら、

上記のテーマを参考にしてください！

まずは会社の軸となっている

企業理念から調べてみてくださいね！

企業分析は地道な作業ですが、

あなたの早期内定の

強い武器となって活躍してくれますよ！

では、この辺で！